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清遠市人民政府辦公室關于印發(fā)《清遠市政府質(zhì)量獎管理辦法》的通知(以此為準)

時間:2020-06-15 09:27:24 來源:本網(wǎng) 訪問量: -
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QYFG2020007

清遠市人民政府辦公室關于印發(fā)《清遠市政府質(zhì)量獎管理辦法》的通知

 

清府辦〔2020〕11號

各縣(市、區(qū))人民政府,市政府各部門、各直屬機構(gòu):

    《清遠市政府質(zhì)量獎管理辦法》已經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。執(zhí)行中遇到的問題,請徑向市質(zhì)量強市辦(市市場監(jiān)管局)反映。

 

 

 

清遠市人民政府辦公室

2020年4月1日

 

清遠市政府質(zhì)量獎管理辦法

 

第一章  總  則

第一條  為激勵在本市質(zhì)量工作中取得卓越績效的企業(yè)或組織,引導本市各行各業(yè)加強質(zhì)量管理、追求卓越績效,發(fā)揮質(zhì)量、標準和創(chuàng)新對經(jīng)濟社會發(fā)展的支撐引領作用,進一步提升清遠總體質(zhì)量水平、推進品牌建設,推動高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》等有關規(guī)定,制定本辦法。

第二條  本辦法所稱清遠市政府質(zhì)量獎(以下簡稱市政府質(zhì)量獎)是清遠市政府設立的最高質(zhì)量獎項,由市政府批準、表彰和獎勵,授予在清遠市登記注冊,具有法人資格,質(zhì)量管理水平優(yōu)秀、自主創(chuàng)新能力強、品牌知名度較高、經(jīng)濟效益和社會效益處于本市同行業(yè)內(nèi)領先地位的企業(yè)或組織以及在質(zhì)量管理、品牌建設等方面取得突出創(chuàng)新成果的企業(yè)或組織。

第三條  市政府質(zhì)量獎每兩年評選一屆,每屆獲獎企業(yè)或組織數(shù)量不超過3家。如沒有滿足獲獎條件的企業(yè)或組織,名額可空缺。

第四條  清遠市政府質(zhì)量獎的申報、評審和授予,遵循“申請自愿、不收費”和“科學、公開、公平、公正,嚴格標準、好中選優(yōu)”的原則。

第五條  市政府質(zhì)量獎評審過程應體現(xiàn)先進性、科學性和有效性。評審標準主要按照GB/T19580《卓越績效評價準則》和GB/Z19579《卓越績效評價準則實施指南》最新版本執(zhí)行,并借鑒和吸收其他先進質(zhì)量獎評審標準。

 

第二章  組織管理

第六條  清遠市質(zhì)量強市工作領導小組負責指導、推動、監(jiān)督市政府質(zhì)量獎評審工作的開展,審議評審規(guī)則、審定擬獲獎名單及研究、決定有關重大事項。

第七條  清遠市質(zhì)量強市工作領導小組辦公室(以下簡稱市強市辦)負責市政府質(zhì)量獎評選表彰的具體組織實施,并根據(jù)評選情況向市人民政府提出獲獎企業(yè)或組織候選名單。

市強市辦負責建立市政府質(zhì)量獎評審員專家?guī)?建立評審員培訓考評制度。

市強市辦負責制定并向社會公開發(fā)布市政府質(zhì)量獎的評審標準、實施細則、管理規(guī)定等,并適時進行修訂。

第八條  市強市辦根據(jù)工作需要,聘請國內(nèi)、省內(nèi)權(quán)威質(zhì)量管理專家組成若干個評審組,開展當年評審工作。當年評審工作結(jié)束后,評審組自動解散。

評審組負責市政府質(zhì)量獎的資料評審、現(xiàn)場評審、綜合評價及撰寫評審報告等。

評審組專家應經(jīng)過市強市辦委托的質(zhì)量行業(yè)協(xié)會組織的專業(yè)培訓及考核,獲得相關資質(zhì)后才能從事市政府質(zhì)量獎的評審工作。評審組人員組成由市強市辦確定并公布。

第九條  各縣(市、區(qū))政府分別負責本轄區(qū)內(nèi)市政府質(zhì)量獎申報企業(yè)或組織的培育和指導工作。

 

第三章  申報條件

第十條  申報清遠市政府質(zhì)量獎的企業(yè)或組織,必須同時具備下列條件:

(一)在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊,生產(chǎn)經(jīng)營3年以上;符合國家和本市有關產(chǎn)業(yè)導向、環(huán)境保護、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規(guī)及政策要求,具備相關資質(zhì)或證照;質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點,質(zhì)量工作成績顯著,持續(xù)改進效果強;從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的,主要經(jīng)濟、技術(shù)和質(zhì)量等指標在上年度處于本市同行業(yè)領先水平,具有良好的經(jīng)營業(yè)績、社會貢獻,且在近3年國家級、省級、市級質(zhì)量監(jiān)督抽查中沒有不合格記錄。

(二)應積極履行社會責任,具有良好的信用記錄;近3年未發(fā)生虧損(政策性虧損除外);近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生、食品安全等事故(按照國家有關規(guī)定認定),無重大質(zhì)量投訴,無嚴重失信行為。沒有因違反生產(chǎn)經(jīng)營、知識產(chǎn)權(quán)、勞動保障、環(huán)保、安全生產(chǎn)、稅收等法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定受到刑事或行政處罰。

(三)申報企業(yè)或組織應設立健全的質(zhì)量管理體系,建立卓越績效模式管理推進機構(gòu),推廣及應用卓越績效管理模式半年以上。

第十一條  獲獎企業(yè)或組織在獲獎后5年內(nèi),不得重新申報同一獎項。

 

第四章  申報評定程序

第十二條  在每屆市政府質(zhì)量獎評審前,市強市辦在有關媒體、網(wǎng)絡等公共媒介發(fā)布申報通知,向社會公開市政府質(zhì)量獎相關管理辦法及評審標準、評審規(guī)則。

企業(yè)或組織在自愿的基礎上如實填寫申報表格,對照評審標準進行自我評價并提交自評報告,提供有關證明材料,在規(guī)定期限內(nèi)報送所在地質(zhì)量強縣(市、區(qū))辦公室(以下簡稱“質(zhì)量強縣(市、區(qū))辦”)。

第十三條  各縣(市、區(qū))質(zhì)量強縣(市、區(qū))辦會同本縣(市、區(qū))有關部門對申請企業(yè)或組織是否符合申報條件、企業(yè)或組織申報內(nèi)容是否屬實等提出評價意見,并形成推薦意見,在規(guī)定期限內(nèi)統(tǒng)一報送市強市辦。

第十四條  市強市辦對申報企業(yè)或組織的基本條件、申報材料的完整性進行審查,必要時,以書面形式征求相關部門意見。對通過審查的,進入資料評審。

第十五條  市強市辦組織評審組根據(jù)評審規(guī)則,對通過資格審查的企業(yè)或組織的申報材料進行評審,形成資料評審報告,提出申報企業(yè)或組織的質(zhì)量改進建議。

市強市辦根據(jù)評審組資料評審報告,按照“好中選優(yōu)”的原則,確定現(xiàn)場評審名單(原則上不超過6家);對未進入現(xiàn)場評審的申報企業(yè)或組織,反饋資料評審情況。

第十六條  根據(jù)評審規(guī)則,市強市辦組織若干個評審組對通過資料評審的申報企業(yè)或組織進行現(xiàn)場評審,形成現(xiàn)場評審報告,提出申報企業(yè)或組織質(zhì)量管理方面的優(yōu)勢和可改進之處。

第十七條  評審組根據(jù)評審規(guī)則,對進入現(xiàn)場評審的申報企業(yè)或組織進行綜合分析評議,形成綜合評價報告,總結(jié)提煉申報組織的先進質(zhì)量管理經(jīng)驗。

第十八條  市強市辦結(jié)合本市經(jīng)濟社會發(fā)展實際與綜合評價情況,提出獲獎建議名單,提請市質(zhì)量強市工作領導小組審議。

市質(zhì)量強市工作領導小組審議獲獎建議名單、決定擬獎名單。擬獎名單由市強市辦組織向社會公示,公示時間不少于7日,經(jīng)公示無異議后,按照規(guī)定程序上報市政府批準。

第十九條  市政府發(fā)文表彰市政府質(zhì)量獎獲獎企業(yè)或組織,頒發(fā)獎牌、證書和獎金。

第二十條  各縣(市、區(qū))政府、行業(yè)主管部門、行業(yè)協(xié)會等應積極宣傳、推廣本轄區(qū)、本行業(yè)政府質(zhì)量獎獲獎企業(yè)或組織的先進質(zhì)量管理經(jīng)驗,發(fā)揮標桿引領示范作用,推動本市總體質(zhì)量水平不斷提升。

 

第五章  獎勵及經(jīng)費

第二十一條  獲市政府質(zhì)量獎的企業(yè)或組織由市人民政府表彰獎勵,頒發(fā)獎牌和證書,給予每家獲獎企業(yè)或組織一次性獎勵50萬元。兌現(xiàn)獎金的時間順延至下一年度的年初。

第二十二條  市政府質(zhì)量獎的工作經(jīng)費和獎勵經(jīng)費,分別列入市年度財政預算。獎勵經(jīng)費主要用于表彰和激勵獲獎組織,支持其宣傳推廣其先進質(zhì)量管理經(jīng)驗、開展質(zhì)量技術(shù)攻關、推動質(zhì)量持續(xù)改進及人員素質(zhì)提升等,不得挪作他用。鼓勵企業(yè)或組織持續(xù)提高質(zhì)量管理水平,爭創(chuàng)國家和省的質(zhì)量榮譽。

 

第六章  監(jiān)督管理

第二十三條  市強市辦不按照規(guī)定履行職責,或相關工作人員弄虛作假、徇私舞弊、違法違紀的,按照有關規(guī)定處理。

第二十四條  評審人員不遵守評審紀律及承諾的,視情節(jié)輕重,予以警告或取消評審資格;違法違紀的,按照有關規(guī)定處理。

第二十五條  評審人員或工作人員與申報組織有利害關系的,本人應主動提出回避。

第二十六條  建立評審人員和申報組織雙向監(jiān)督反饋制度。申報企業(yè)或組織對評審人員紀律執(zhí)行情況作評價,評審人員對申報企業(yè)或組織守紀情況作評價,并反饋相關紀檢部門。

第二十七條  市政府質(zhì)量獎評審過程公開、透明,接受媒體、公眾及社會各界的監(jiān)督。

第二十八條  任何單位或者個人對市政府質(zhì)量獎評選表彰有異議的,可實名向市強市辦提出,并提供必要的證明材料。

市強市辦制定異議處理制度,并向社會公開異議舉報渠道和處理流程。

第二十九條  獲獎企業(yè)或組織應積極履行向社會宣傳推廣其先進質(zhì)量管理經(jīng)驗的義務(涉及商業(yè)機密的除外),并持續(xù)改進質(zhì)量管理、不斷創(chuàng)新,發(fā)揮標桿引領作用,帶動本市總體質(zhì)量水平提升。

獲獎企業(yè)或組織的高層管理人員的名單列入市政府質(zhì)量獎評審專家?guī)?,上述人員根據(jù)安排,參加下屆政府質(zhì)量獎的相關評審工作及宣傳推廣活動。

第三十條  獲獎企業(yè)或組織獲獎后3年內(nèi),應每年向市強市辦及所在縣(市、區(qū))市場監(jiān)管部門報送市政府質(zhì)量獎績效報告。

第三十一條  獲獎企業(yè)或組織可在組織形象宣傳中,使用清遠市政府質(zhì)量獎榮譽稱號及標識,但需注明獲獎年度,且不得用于產(chǎn)品宣傳,不得在產(chǎn)品或包裝上標注清遠市政府質(zhì)量獎稱號或標識。發(fā)現(xiàn)違反者,依法責令改正。

任何組織和個人不得偽造市政府質(zhì)量獎獎牌、證書。對違反者,依法追究法律責任。

第三十二條  申報企業(yè)或組織對其提供材料的真實性負責。如發(fā)現(xiàn)通過提供虛假材料或采取不正當手段騙取市政府質(zhì)量獎的企業(yè)或組織,由市強市辦提請市政府批準,撤銷獎勵,收回獎牌、證書,向社會公告,3年內(nèi)不接受該企業(yè)或組織再次申報市政府質(zhì)量獎。

第三十三條  獲獎企業(yè)或組織在獲獎后兩年內(nèi)如發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生、食品安全等事故或其他違反市政府質(zhì)量獎宗旨與原則的重大事項的,由市強市辦提請市政府批準,撤銷獎勵,收回獎牌、證書,并向社會公告,3年內(nèi)不接受該企業(yè)或組織再次申報市政府質(zhì)量獎。

 

第七章  附則

第三十四條  鼓勵各縣(市、區(qū))政府根據(jù)需要,建立本級政府質(zhì)量激勵制度。

第三十五條  本辦法自2020年4月1日起施行,有效期至2025年3月31日。


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