為貫徹落實(shí)省委、省政府進(jìn)一步加快粵東西北地區(qū)振興發(fā)展的戰(zhàn)略部署，推進(jìn)實(shí)施“粵東西北地區(qū)人才發(fā)展幫扶計(jì)劃”(簡稱“揚(yáng)帆計(jì)劃”)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”各項(xiàng)目申報(bào)工作公告如下：
一、競爭性扶持市縣重點(diǎn)人才工程項(xiàng)目
?。ㄒ唬╉?xiàng)目簡介。
通過競爭方式，擇優(yōu)扶持實(shí)效性、操作性、創(chuàng)新性、示范性較好的6個(gè)市級、30個(gè)縣級人才工作項(xiàng)目?？h級項(xiàng)目分為A、B檔次，A檔項(xiàng)目20個(gè)，B檔項(xiàng)目10個(gè)。省財(cái)政分別給予市級項(xiàng)目150萬元、A檔縣級項(xiàng)目80萬元、B檔縣級項(xiàng)目50萬元資助。
?。ǘ┥陥?bào)條件。
1.申報(bào)項(xiàng)目須是正在實(shí)施或準(zhǔn)備實(shí)施的重大人才工程，緊扣當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，聚焦骨干企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)和重大項(xiàng)目建設(shè)，重點(diǎn)圍繞打造一批產(chǎn)值超100億、500億元產(chǎn)業(yè)集群的戰(zhàn)略目標(biāo)，充分發(fā)揮人才在促進(jìn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移承接、產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等方面的重要引領(lǐng)和支撐作用。
2.申報(bào)項(xiàng)目須由市、縣（市、區(qū)）黨委組織部牽頭組織，且組織部門有專門機(jī)構(gòu)或?qū)Ｂ毴藛T負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施和日常管理。
?。ㄈ┥陥?bào)方法及要求。
統(tǒng)一由各地級市黨委組織部匯總、初選后，于10月20日前向省委組織部人才工作處申報(bào)。各市市級項(xiàng)目限報(bào)1個(gè)；縣級項(xiàng)目申報(bào)數(shù)量原則上不超過本市所轄縣（市、區(qū)）總數(shù)的50%，優(yōu)先推薦未獲得過本項(xiàng)目扶持的縣（市、區(qū)）申報(bào)縣級項(xiàng)目。
累計(jì)已有3個(gè)市級人才工程入選的市不參與市級項(xiàng)目申報(bào)，累計(jì)已有2個(gè)縣級人才工程入選的縣（市、區(qū)）不參與縣級項(xiàng)目申報(bào)。
申報(bào)單位按要求填寫《2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”競爭性扶持市縣重點(diǎn)人才工程項(xiàng)目申報(bào)書》，一式20份，附電子版（通過大組網(wǎng)發(fā)送省委組織部人才處）。
電話：020-87185146；傳真：020-87185875。
二、引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目
?。ㄒ唬╉?xiàng)目簡介。
面向國（境）外、省外以及珠三角地區(qū)，按照“三注重兩符合”（注重團(tuán)隊(duì)水平、注重技術(shù)成果、注重產(chǎn)業(yè)化前景，符合加快發(fā)展需要、符合優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)需要）的原則，分A、B、C三檔引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，省財(cái)政按A、B、C三檔分別資助800萬元、500萬元、300萬元。
?。ǘ┥陥?bào)條件。
申報(bào)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目須與粵東西北地區(qū)重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域緊密聯(lián)系，技術(shù)居行業(yè)內(nèi)先進(jìn)水平，掌握關(guān)鍵核心技術(shù)和自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，產(chǎn)業(yè)化前景較好，能夠引領(lǐng)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展，產(chǎn)生顯著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。團(tuán)隊(duì)由1名帶頭人和另外至少2名核心成員組成；團(tuán)隊(duì)成員（含帶頭人，下同）具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，身體健康。團(tuán)隊(duì)引進(jìn)后需在粵東西北地區(qū)連續(xù)工作5年以上，并至少有1名團(tuán)隊(duì)核心成員全職在引進(jìn)單位工作，其他成員每年在引進(jìn)單位工作時(shí)間不少于3個(gè)月。國內(nèi)全職人員應(yīng)承諾在入選后將人事檔案或社保關(guān)系調(diào)入引進(jìn)地；非全職成員需提供現(xiàn)工作單位同意其到用人單位兼職的證明函件。
科技創(chuàng)新類團(tuán)隊(duì)還應(yīng)同時(shí)符合以下條件：
1.團(tuán)隊(duì)成員間應(yīng)在高校、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)或科研項(xiàng)目中有2年以上的穩(wěn)定合作關(guān)系，具備良好的工作基礎(chǔ)。
2.團(tuán)隊(duì)成員年齡在65歲以下（1950年12月31日之后出生），中國科學(xué)院、中國工程院院士、發(fā)達(dá)國家院士等頂尖人才年齡在70歲以下（1945年12月31日之后出生）。
3.團(tuán)隊(duì)帶頭人具有博士學(xué)位或副高以上專業(yè)技術(shù)職稱，擁有3年以上科研工作經(jīng)歷并取得突出業(yè)績；其余成員具有碩士以上學(xué)位或中級以上專業(yè)技術(shù)職稱。
4.團(tuán)隊(duì)成員需與用人單位簽訂意向性協(xié)議，承諾入選后3個(gè)月內(nèi)(從印發(fā)入選名單之日起算)簽訂工作合同并到崗；如系已簽訂正式合同，首次與用人單位簽訂合同時(shí)間在2014年1月1日之后。
自主創(chuàng)業(yè)類團(tuán)隊(duì)還應(yīng)同時(shí)符合以下條件：
1.團(tuán)隊(duì)帶頭人或排名前三的核心成員之一為企業(yè)主要?jiǎng)?chuàng)辦人且為第一大股東，或團(tuán)隊(duì)成員持企業(yè)股份總額不低于20%且成員之一擔(dān)任企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人或副總經(jīng)理以上職務(wù)。
2.團(tuán)隊(duì)成員中具有豐富創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)或較強(qiáng)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)的人員。
3.創(chuàng)辦的企業(yè)于2013年1月1日至公告之日期間在粵東西北地區(qū)注冊成立，目前產(chǎn)品已處于中試或產(chǎn)業(yè)化階段。
優(yōu)先支持帶頭人全職在引進(jìn)單位工作的團(tuán)隊(duì)；優(yōu)先支持粵東西北地區(qū)高新技術(shù)企業(yè)和省級產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工業(yè)園區(qū)、省級以上高新區(qū)內(nèi)創(chuàng)新型骨干企業(yè)引進(jìn)團(tuán)隊(duì)；優(yōu)先支持擁有主持或參與過國家級重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程的團(tuán)隊(duì)；優(yōu)先支持與當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域緊密聯(lián)系，技術(shù)、專利、成果已成功轉(zhuǎn)化或產(chǎn)業(yè)化的團(tuán)隊(duì)。
（三）申報(bào)方法及要求。
申報(bào)方法：登錄廣東省人才工作綜合管理平臺(tái)（http://rc.gdstc.gov.cn）采取在線申報(bào)方式進(jìn)行。
申報(bào)時(shí)間：在線申報(bào)及審核時(shí)間自2016年8月22日開始至2016年9月26日截止，紙質(zhì)材料送交時(shí)間截止至2016年10月20日，申報(bào)具體要求詳見《2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)申報(bào)指南》。
（四）其他事項(xiàng)。
1.本項(xiàng)目引才范圍所稱的“國（境）外、省外以及珠三角地區(qū)”，以其來粵東西北地區(qū)工作前的全職工作單位所屬地區(qū)確定。
2.本地級市內(nèi)部人才流動(dòng)、同一企事業(yè)單位不同分支機(jī)構(gòu)之間的人才流動(dòng)均不列入本項(xiàng)目范圍。
3.本項(xiàng)目所稱的“全職在粵東西北地區(qū)工作”，要求每年在粵東西北地區(qū)工作時(shí)間不少于9個(gè)月，國內(nèi)引進(jìn)人才入選后將人事檔案或社保關(guān)系調(diào)入引進(jìn)地。
4.團(tuán)隊(duì)入選后在用人單位開展項(xiàng)目過程中涉及原工作單位職務(wù)發(fā)明的，三方應(yīng)簽訂正式協(xié)議明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)問題。
5.粵東西北地區(qū)申報(bào)并入選“珠江人才計(jì)劃”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，免于評審、自動(dòng)入選并享受本項(xiàng)目資助。
電話：020-83163919、83163355；傳真：020-83163914；電子郵箱：gdytzxb@163.com。
三、引進(jìn)緊缺拔尖人才項(xiàng)目
?。ㄒ唬╉?xiàng)目簡介。
面向省外、國（境）外，引進(jìn)20名粵東西北地區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目發(fā)展急需緊缺的、有助于增強(qiáng)核心競爭力、提高市場占有率的拔尖人才以及粵東西北地區(qū)高校和科研院所學(xué)科建設(shè)、科研成果轉(zhuǎn)化急需的拔尖人才，注重向企業(yè)緊缺拔尖人才傾斜。緊缺拔尖人才分A、B兩檔，省財(cái)政分別資助100萬元、50萬元。
（二）申報(bào)條件。
申報(bào)人必須遵紀(jì)守法，道德高尚，身體健康，事業(yè)心強(qiáng)；年齡在55歲以下（1960年12月31日之后出生）；具有博士學(xué)位或副高以上專業(yè)技術(shù)職稱；引進(jìn)后須全職連續(xù)在粵東西北地區(qū)工作3年以上；需與用人單位簽訂意向性協(xié)議，承諾入選后3個(gè)月內(nèi)簽訂工作合同并到崗；如系已簽訂正式合同，首次與用人單位簽訂合同時(shí)間在2014年1月1日之后。同時(shí)符合下列條件之一：
1.技術(shù)達(dá)到行業(yè)內(nèi)先進(jìn)水平，擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，有助于企業(yè)自主創(chuàng)新、產(chǎn)品升級，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè)技術(shù)人才。
2.有利于重點(diǎn)項(xiàng)目、重大工程推進(jìn)的關(guān)鍵性技術(shù)人才。擁有國家級重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程的工作資歷者優(yōu)先。
3.有利于高校、科研機(jī)構(gòu)學(xué)科建設(shè)發(fā)展的拔尖人才。
4.當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需緊缺的其他高層次人才。
優(yōu)先支持粵東西北地區(qū)高新技術(shù)企業(yè)和省級產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工業(yè)園區(qū)、省級以上高新區(qū)內(nèi)創(chuàng)新型骨干企業(yè)引進(jìn)人才；優(yōu)先支持擁有主持或參與過國家級重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程的人才；優(yōu)先支持與當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域緊密聯(lián)系，技術(shù)、專利、成果已成功轉(zhuǎn)化或產(chǎn)業(yè)化的人才。
?。ㄈ┥陥?bào)方法及要求。
申報(bào)人于10月10日前向所在地級市人力資源和社會(huì)保障局申報(bào)，地級市人力資源和社會(huì)保障局對申報(bào)材料進(jìn)行合規(guī)性審查并遴選出推薦人選，經(jīng)地級市黨委組織部審核后，于10月20日前報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處。
申報(bào)人須按要求填寫《2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”引進(jìn)緊缺拔尖人才申報(bào)書》。申報(bào)書一式15份，并附電子版。地級市人力資源和社會(huì)保障局還需報(bào)送遴選推薦情況書面材料以及推薦匯總表。
（四）其他事項(xiàng)。
1.本項(xiàng)目引才范圍所稱的“省外、國（境）外”，以其來粵東西北地區(qū)工作前的全職工作單位所屬地區(qū)確定。
2.本省內(nèi)人才引進(jìn)、同一企事業(yè)單位不同分支機(jī)構(gòu)之間的人才流動(dòng)不列入本項(xiàng)目范圍。
3.本項(xiàng)目所稱的“全職在粵東西北地區(qū)工作”，要求每年在粵東西北地區(qū)工作時(shí)間不少于9個(gè)月，國內(nèi)引進(jìn)人才入選后應(yīng)將人事檔案或社保關(guān)系調(diào)入引進(jìn)地。
4.粵東西北地區(qū)申報(bào)并入選“珠江人才計(jì)劃”的領(lǐng)軍人才，免于評審、自動(dòng)入選并享受本項(xiàng)目資助。
電話：020-83134848、83134949；傳真：020-83307379；電子郵箱：rst_yangfanjihua@163.com
四、培養(yǎng)高層次人才項(xiàng)目
（一）項(xiàng)目簡介。
從粵東西北地區(qū)遴選30名基礎(chǔ)好、素質(zhì)高、潛力大的中青年優(yōu)秀人才作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象，注重向企業(yè)高層次人才傾斜，為粵東西北地區(qū)培養(yǎng)一批創(chuàng)新能力強(qiáng)、研發(fā)水平高、引領(lǐng)作用大的領(lǐng)軍人才。省財(cái)政給予每名培養(yǎng)對象資助20萬元。
?。ǘ┥陥?bào)條件。
申報(bào)人必須遵紀(jì)守法，道德高尚，身體健康，有較高的研發(fā)水平或技術(shù)水平；具有博士學(xué)位或副高以上專業(yè)技術(shù)職稱；年齡在50歲以下（1965年12月31日之后出生）；從2014年1月1日起至今連續(xù)全職在粵東西北地區(qū)工作，且入選后須全職在粵東西北地區(qū)工作3年以上。同時(shí)，應(yīng)具備下列條件之一：
1.獲得?。ú浚┘壙茖W(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上的前兩名主要完成人，或獲市級科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)的第一完成人。
2.國家自然科學(xué)基金獲得者。
3.省級實(shí)驗(yàn)室或國家工程（技術(shù)）研究中心負(fù)責(zé)人。
4.獲得1項(xiàng)以上發(fā)明專利（排名第一）。
5.在省級以上科技項(xiàng)目、重大技術(shù)改造項(xiàng)目中擔(dān)任主要技術(shù)負(fù)責(zé)人并作出突出貢獻(xiàn)。
?。ㄈ┥陥?bào)方法及要求。
申報(bào)人于10月10日前向所在地級市人力資源和社會(huì)保障局申報(bào)，地級市人力資源和社會(huì)保障局對申報(bào)材料進(jìn)行合規(guī)性審查并遴選出推薦人選，經(jīng)地級市黨委組織部審核后，于10月20日前報(bào)至省人力資源社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處。
申報(bào)人須按要求填寫《2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”培養(yǎng)高層次人才申報(bào)書》。申報(bào)書一式15份，并附電子版。地級市人力資源和社會(huì)保障局還需報(bào)送遴選推薦情況書面材料以及推薦匯總表。
（四）其他事項(xiàng)。
1.本項(xiàng)目所稱的“全職在粵東西北地區(qū)工作”，要求人事檔案關(guān)系在粵東西北地區(qū)且每年在粵東西北地區(qū)工作時(shí)間不少于9個(gè)月。
2.粵東西北地區(qū)申報(bào)并入選“廣東特支計(jì)劃”的高層次人才，如符合本項(xiàng)目申報(bào)條件且未享受“揚(yáng)帆計(jì)劃”資助，則免于評審、自動(dòng)入選并享受本項(xiàng)目資助。
3.粵東西北地區(qū)已入選的國務(wù)院特殊津貼專家、新世紀(jì)百千萬工程國家級人選不列入本項(xiàng)目培養(yǎng)對象。
電話：020-83134848、83134949；傳真：020-83307379；電子郵箱：rst_yangfanjihua@163.com。
五、培養(yǎng)高技能人才項(xiàng)目
?。ㄒ唬╉?xiàng)目簡介。
對粵東西北地區(qū)新培養(yǎng)的高級技師資助1萬元生活補(bǔ)貼，發(fā)揮高端引領(lǐng)帶動(dòng)作用，促進(jìn)當(dāng)?shù)馗呒寄苋瞬抨?duì)伍實(shí)現(xiàn)梯次成長和發(fā)展壯大。
?。ǘ┥陥?bào)條件。
申報(bào)人為法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的勞動(dòng)者（機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員除外），在2014年1月1日以后獲得廣東省人力資源和社會(huì)保障廳核發(fā)的高級技師（一級）職業(yè)資格證書。近2年內(nèi)須在粵東西北地區(qū)工作滿1年以上。之前已經(jīng)申領(lǐng)過的不得再申請。
（三）申報(bào)方法及要求。
申報(bào)人于10月10日前向工作單位所在地級市人力資源和社會(huì)保障局申報(bào)。地級市人力資源和社會(huì)保障局對申報(bào)材料進(jìn)行核對、做好資料登記備存及申報(bào)人員名冊匯總，于10月20日前報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳職業(yè)能力建設(shè)處。
申報(bào)人需提供的申報(bào)材料包括：
1.《2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”培養(yǎng)高技能人才獎(jiǎng)勵(lì)資金申請表》（1份）；
2.職業(yè)資格證書復(fù)印件1份（由地級市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行原件核對，已生成證書號(hào)但未發(fā)放證書的，提供省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站證書查詢頁面打印件）；
3.用人單位用工證明材料1份（注明工作時(shí)間段，從何時(shí)至何時(shí)，在何地何單位工作）；
4.社會(huì)保險(xiǎn)證明1份；
5.身份證復(fù)印件1份（單位驗(yàn)原件）；
6.申報(bào)人本人銀行卡或存折復(fù)印件1份（單位驗(yàn)原件）。
電話：省人力資源社會(huì)保障廳職業(yè)能力建設(shè)處020-83391835，省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心020-83184171；傳真：020-83176412；電子郵箱：83184171@163.com。
六、博士后扶持項(xiàng)目
（一）項(xiàng)目簡介。
本項(xiàng)目主要支持粵東西北地區(qū)吸引培養(yǎng)博士后人才，對粵東西北地區(qū)在站博士后給予每人每年資助12萬元，資助期不超過2年。
?。ǘ┥陥?bào)條件。
申報(bào)的博士后研究人員須具備下列條件：
1.在粵東西北地區(qū)博士后科研流動(dòng)站、工作站或創(chuàng)新實(shí)踐基地從事研究；
2.本公告發(fā)布之日在站（基地）工作；
3.申報(bào)第一次資助者須完成中期考核，申報(bào)第二次資助者須完成出站考核，考核結(jié)果合格。
?。ㄈ┥陥?bào)方法及要求。
申報(bào)人于10月10日前向設(shè)站（基地）單位所在地級市人力資源社會(huì)保障部門申報(bào)，并提交相關(guān)材料。地級市人力資源和社會(huì)保障局對申報(bào)材料進(jìn)行核對后，于10月20日前報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處。
申報(bào)人需提供的申報(bào)材料包括：
1.《2016年“揚(yáng)帆計(jì)劃”博士后扶持項(xiàng)目申請表》原件1份；
2.經(jīng)評審專家簽名的在站博士后人員中期或期滿考核表1份；
3.申請人身份證明復(fù)印件1份（正反面復(fù)印，單位驗(yàn)原件）；
4.申請人銀行卡或存折復(fù)印件1份（單位驗(yàn)原件）。
地級市人力資源和社會(huì)保障局還需報(bào)送匯總表。
（四）其他事項(xiàng)。
符合相關(guān)條件的粵東西北地區(qū)博士后流動(dòng)站的進(jìn)站研究人員，按規(guī)定申領(lǐng)廣東省博士后專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)后，可按本項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)申請補(bǔ)齊差額，每人每年4萬元。
電話：020-83134848、83134949；傳真：020-83307379；電子郵箱：rst_yangfanjihua@163.com。
七、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬皳P(yáng)帆計(jì)劃”實(shí)施范圍包括粵東西北地區(qū)的地級市和縣（市、區(qū)），即汕頭、韶關(guān)、河源、梅州、汕尾、陽江、湛江、茂名、清遠(yuǎn)、潮州、揭陽、云浮市及其下轄的縣（市、區(qū)），以及惠州市的龍門縣，江門市的臺(tái)山市、開平市、恩平市，肇慶市的廣寧縣、德慶縣、封開縣、懷集縣。
?。ǘ└黜?xiàng)目的申報(bào)書、申請表、匯總表等可在廣東組織工作網(wǎng)（網(wǎng)址：https://www.gdzz.gov.cn）下載。
?。ㄈ┥陥?bào)人不得同時(shí)申報(bào)“引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”和“引進(jìn)緊缺拔尖人才”項(xiàng)目。
（四）根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省省級財(cái)政專項(xiàng)資金管理辦法的通知》（粵府［2013］125號(hào)）、《關(guān)于啟用省級網(wǎng)政專項(xiàng)資金管理平臺(tái)的通知》（粵財(cái)預(yù)［2014］80號(hào)）要求，地級市黨委組織部、科技局、人力資源社會(huì)保障局在“廣東省網(wǎng)上辦事大廳”上“省級專項(xiàng)資金管理平臺(tái)”進(jìn)行申報(bào)。各地要嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)＜廣東省實(shí)施“揚(yáng)帆計(jì)劃”專項(xiàng)資金管理辦法＞的通知》（粵財(cái)教［2014］171號(hào)）進(jìn)行書面文本和網(wǎng)上平臺(tái)申報(bào)，并提交完整、翔實(shí)的申報(bào)材料。
中共廣東省委組織部 廣東省科學(xué)技術(shù)廳
廣東省財(cái)政廳 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳
2016年8月22日
附件：
1.揚(yáng)帆計(jì)劃引進(jìn)緊缺拔尖人才申報(bào)書.doc
2.揚(yáng)帆計(jì)劃引進(jìn)緊缺拔尖人才申報(bào)匯總表.xls
3.揚(yáng)帆計(jì)劃培養(yǎng)高層次人才申報(bào)書.doc
4.揚(yáng)帆計(jì)劃培養(yǎng)高層次人才申報(bào)匯總表.xls
5.揚(yáng)帆計(jì)劃培養(yǎng)高技能人才獎(jiǎng)勵(lì)資金申請表.doc
6.揚(yáng)帆計(jì)劃培養(yǎng)高技能人才項(xiàng)目申報(bào)人員名冊.xls
7.揚(yáng)帆計(jì)劃博士后扶持項(xiàng)目生活補(bǔ)助申請表.doc
8.揚(yáng)帆計(jì)劃博士后扶持項(xiàng)目生活補(bǔ)助匯總表.xls
