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清遠市人力資源和社會保障局

聚焦引進高層次人才,服務(wù)廣清一體化高質(zhì)量發(fā)展

來源:清遠市人力資源和社會保障局訪問量:-發(fā)布時間:2023-06-30

  科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力!29日上午,廣清博士博士后專場洽談對接會在廣州市黃埔區(qū)科學(xué)城“芯大廈”(廣清高層次人才交流合作驛站)舉行,為廣大博士人才拋出橄欖枝,熱忱希望廣大優(yōu)秀博士人才了解清遠、筑夢清遠,做清遠發(fā)展合伙人,共享發(fā)展機遇紅利!

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  本次活動在廣清指揮部和廣州市人力資源市場服務(wù)中心的大力支持下,由清遠市人力資源和社會保障局、清遠高新區(qū)管委會主辦,清遠市人才驛站、廣清高層次人才交流合作驛站承辦,是深入實施人才強市戰(zhàn)略,助力廣清一體化高質(zhì)量發(fā)展,服務(wù)“百千萬工程”,發(fā)揮廣州人才資源集聚優(yōu)勢,搭建大灣區(qū)博士博士后人才與清遠企事業(yè)單位對接合作平臺,實現(xiàn)人才供需精準對接,深化清遠與大灣區(qū)的人才、技術(shù)和產(chǎn)學(xué)研融合發(fā)展的一次實踐。

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  “我是華南理工大學(xué)材料科學(xué)與工程專業(yè)的博士王春燕,我對本次提供的幾個崗位都很感興趣,而且清遠的人才政策相當(dāng)給力”。活動現(xiàn)場吸引了華南理工大學(xué)、華南師范大學(xué)等數(shù)十名博士、博士后、碩士研究生來到現(xiàn)場咨詢洽談。據(jù)了解,本次洽談會發(fā)出“招賢帖”的企業(yè)包括嘉博制藥、先導(dǎo)稀材等本地高科技制造類企業(yè),也包括市疾控中心、市人民醫(yī)院等醫(yī)療事業(yè)單位,還包括清遠職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校,洽談會上發(fā)布的崗位待遇普遍達到年薪40萬元,其中英德市科恒新能源科技有限公司的研發(fā)工程師崗位最高年薪可達130萬元!在現(xiàn)場,博士人才分享在清遠科研創(chuàng)新與工作生活體驗,清遠企業(yè)與博士博士后人才對接洽談,氣氛熱烈。

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  清遠市人力資源和社會保障局黨組成員、市人才和公共就業(yè)服務(wù)中心主任李堅在致辭中提到,近年來,清遠大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,自立自強,全面建設(shè)科技創(chuàng)新強市、人才強市,全面提升產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈和創(chuàng)新鏈,加快構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,塑造發(fā)展新動能新優(yōu)勢,在推進過程中我們渴求人才加入到清遠高質(zhì)量發(fā)展當(dāng)中來。竭誠歡迎各界朋友到清遠來干事創(chuàng)業(yè)、投資興業(yè),與我們共享機遇、共贏未來。

  目前,清遠正深入實施人才強市戰(zhàn)略,深化人才發(fā)展體制機制改革,下大力氣持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,近年來持續(xù)加大人才發(fā)展專項資金投入,已建成省博士工作站53個、國家博士后科研工作站7個、省博士后創(chuàng)新實踐基地15個,省級新型研發(fā)機構(gòu)增至7所,在粵東西北地區(qū)位居前列。清遠成功打造市縣鎮(zhèn)多級聯(lián)動的新型人才驛站人才服務(wù)體系保障“一站式”貼心人才服務(wù),建成158套高層次人才公寓保障人才住房,為人才子女入學(xué)提供優(yōu)先便利服務(wù)。在清工作的全職博士博士后除享受企業(yè)給予的豐厚待遇外,還能享受優(yōu)越的人才政策待遇,如:被認定為清遠市第六類高精尖缺人才可享受一次性10萬元的人才安家費政策補助;符合新引進博士研究生條件的可同時享受市級40萬元和省級至少20萬元的政策補助;進入博士后科研工作站(分站)、博士后創(chuàng)新實踐基地的在站博士后,可連續(xù)2年享受市級15萬元、省級20萬元的政策補助。

  接下來,清遠還將做好后續(xù)人才“一對一”貼心跟蹤服務(wù),為有意向落地清遠的人才提供項目成果轉(zhuǎn)化、對接交流、政策咨詢等“一站式”服務(wù),用心、用情、用力服務(wù)好廣大人才!


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