責任類別

責任要求

責任清單

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黨委領(lǐng)導班子責任

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黨委領(lǐng)導班子責任

加強黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導

建立健全黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導機制，明確具體承擔主體責任日常工作。

制定反腐倡廉建設(shè)機制，每年聽取紀檢工作匯報，召開黨委會專題研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。

每年制定黨風廉政建設(shè)年度計劃，對工作任務進行責任分解，并組織落實。

貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制要求，制定責任清單落實“一崗雙責”。

指導、監(jiān)督黨風廉政建設(shè)責任制落實

部署黨風廉政建設(shè)責任分工，組織開展責任制落實情況檢查考核。

嚴格執(zhí)行黨政“一把手”“三述”(述責述廉述德)制度和書面述廉報告制度，強化對下級黨政“一把手”的監(jiān)督。

將黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況列入民主生活會和民主評議等黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容，每年開展自查自糾。

每年年底總結(jié)黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況，向上級黨委、紀委作專題報告。

落實“簽字背書”制度，每年初，與班子成員、機關(guān)科室負責人、企業(yè)負責人簽訂黨風廉政建設(shè)責任書。

督促指導市屬國有企業(yè)黨組織履行主體責任，對不履行或不正確履行黨風廉政建設(shè)主體責任的企業(yè)和個人實施責任追究。

每年向黨員干部大會報告黨風廉政建設(shè)責任制落實情況。

加強黨性黨風教育和廉政文化建設(shè)

每年開展紀律教育學習月活動和參加“三紀”(黨紀政紀法紀)班學習。

形式多樣開展廉政宣傳教育活動。

嚴格執(zhí)行領(lǐng)導班子談話制度，強化領(lǐng)導班子內(nèi)部教育和監(jiān)督。

防止選人用人不正之風

嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》。

規(guī)范人員招錄和干部選拔任用制度，落實干部選拔任用工作責任制。

實行任前領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告核查和任前廉政談話等制度。

建立完善黨員干部日常管理和監(jiān)督考核機制。

加強作風建設(shè)

堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定，定期排查并治理作風方面的苗頭性問題。

深化作風建設(shè)，及時糾治損害群眾利益的不正之風。

建立完善監(jiān)督機制，加強領(lǐng)導干部“八小時以外”活動情況的監(jiān)督。

嚴格執(zhí)行接待群眾來訪制度，暢通群眾訴求工作機制。

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黨委領(lǐng)導班子責任

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黨委領(lǐng)導班子責任

加強源頭防治腐敗

促進“五位一體”(政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)文明)建設(shè)，構(gòu)建權(quán)力運行、制約、監(jiān)督機制，開展廉政風險排查和防控。

推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)，主動將廉政要求融入業(yè)務工作流程。

嚴格實施黨務、政務以及財務公開制度，及時更新公開內(nèi)容。

嚴格執(zhí)行經(jīng)濟責任審計和離任審計制度，對審計發(fā)現(xiàn)問題及時嚴肅處理。

堅持推進制度改革和創(chuàng)新，推進和加強國有企業(yè)建設(shè)等領(lǐng)域監(jiān)管制度的改革和完善，積極從源頭上防治腐敗。

領(lǐng)導、組織并支持懲處腐敗工作

支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依紀依法懲治腐敗。

積極開展黨風廉政建設(shè)責任追究工作，推動違紀違法問題的深入查處。

推進分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作

堅持履行“一崗雙責”，每年將黨風廉政建設(shè)與分管業(yè)務工作一起抓，按時完成黨風廉政建設(shè)年度責任分工任務。

堅持推進分管領(lǐng)域權(quán)力監(jiān)督機制建設(shè)，定期開展廉政風險排查。

堅持深入基層群眾聽取意見建議，及時糾正損害群眾利益的問題。

堅持推進制度改革和創(chuàng)新，規(guī)范財務管理，嚴格財經(jīng)紀律，積極采取措施從源頭上治理腐敗。

加強分管干部的教育管理

堅持加強分管干部的廉政教育，每年分期分批開展談心談話。

堅持模范遵守黨的紀律和規(guī)矩，督促責任范圍內(nèi)的干部自覺遵守廉潔自律規(guī)定。

堅持抓好職責范圍內(nèi)“八項規(guī)定”落實，自覺糾正“四風”。

堅持加強對分管干部的日常監(jiān)督，及時整改報告存在問題，注意解決“苗頭性”、“傾向性”問題。

發(fā)揮帶頭表率作用

堅持按時填報個人有關(guān)事項，及時報告?zhèn)€人“八小時以外”活動重大問題和重要事項。

堅持自覺加強對親屬和身邊工作人員的教育管理，嚴格執(zhí)行回避制度，自覺防止利益沖突。

帶頭遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等廉潔條例。

堅持按時向黨委報告履行“一崗雙責”情況，過好黨內(nèi)組織生活，自覺接受監(jiān)督。

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黨委書記、主任吳定移的崗位責任

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黨委書記、主任吳定移的崗位責任

履行領(lǐng)導責任

牢固樹立不抓黨風廉政建設(shè)就是嚴重失職的意識，解決好不想抓、不會抓、不敢抓的問題，切實負擔起黨風廉政建設(shè)的主體責任。

堅持將黨風廉政建設(shè)納入重要議事日程，與業(yè)務工作一起部署、檢查、考核、總結(jié)。

堅持出席黨風廉政建設(shè)工作會議并講話。

堅持每年定期主持召開黨委會專題研究黨風廉政建設(shè)工作。

堅持每年定期與黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組和反腐敗領(lǐng)導小組活動。

落實工作部署

堅持每年定期開展黨風廉政建設(shè)工作調(diào)研。

堅持每年定期聽取紀檢工作情況匯報。

堅持及時對黨風廉政建設(shè)工作作出批示。

堅持抓好“八項規(guī)定”落實，以身作則自覺糾正“四風”。

堅持推進廉政風險防控機制建設(shè)，不直接分管人事、財務、物資采購和工程招標，自覺防止利益沖突和利益輸送。

加強工作檢查

堅持督促領(lǐng)導班子成員履行“一崗雙責”，帶頭開展責任制檢查考核，約談下級黨組織主要負責人。

堅持按時填報個人有關(guān)事項報告，及時報告?zhèn)€人“八小時以外”重大問題和重要事項；督促班子成員執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度和“八小時以外”活動重大問題和重要事項報告制度。

加強干部管理

堅持每年帶頭上廉政黨課。

堅持每年與領(lǐng)導班子成員及下屬單位負責人和黨組織書記談心談話。

發(fā)揮示范表率作用

堅持帶頭遵守民主集中制和“三重一大”決策制度，自覺執(zhí)行利益沖突回避。

堅持帶頭管好親屬和身邊工作人員，嚴格執(zhí)行任職回避制度，模范遵守紀律和規(guī)矩。

堅持帶頭述責述廉述德，過好黨內(nèi)組織生活，自覺接受監(jiān)督，認真執(zhí)行請示報告制度。

堅持支持紀檢監(jiān)察部門和干部開展監(jiān)督執(zhí)紀問責。

紀檢組組長、副主任李德坤同志的崗位責任

協(xié)助“一把手”抓好本單位黨風廉政建設(shè)，認真貫徹落實上級黨風廉政建設(shè)的工作部署和要求，履行好紀檢組組長的監(jiān)督責任，完成黨風廉政建設(shè)的各項工作任務。

負責本單位黨風廉政建設(shè)的檢查考核，向本級領(lǐng)導班子提出獎懲建議，督促各科室對工作中存在的問題進行整改；負責本單位行政效能監(jiān)察工作，嚴格執(zhí)行過錯責任追究。

加強對本單位黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織協(xié)調(diào)，支持全體干部依法履行職責；敢于堅持同不良傾向作斗爭，負責違法違紀案件的查處工作。

按照黨內(nèi)監(jiān)督制度的有關(guān)制度，建立健全監(jiān)督制約機制，防止不廉潔行為的發(fā)生，及時組織制定預防性措施，并向主要負責人提出改進工作的意見和建議。

抓好分管部門的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，對分管部門的黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導責任。

實行“一崗雙責”，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，做到黨風廉政建設(shè)與分管工作緊密結(jié)合。

定期或不定期地調(diào)查、分析、研究分管科室的黨風廉政建設(shè)狀況，有針對性地提出解決和加強黨風廉政建設(shè)工作的意見和建議。

嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)，堅持重要工作集體研究，嚴禁利用手中權(quán)力為自己和他人謀取利益。

抓好分管科室各項規(guī)章制度的落實，有針對性地制定防范措施，防止違紀違法問題發(fā)生。

認真履行廉政承諾，帶頭貫徹執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的若干規(guī)定，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，教育并管好自己的配偶、子女及工作人員。

副主任蔡發(fā)明同志的崗位責任

協(xié)助黨委書記、主任工作，抓好分管部門的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，對分管部門的黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導責任。

實行“一崗雙責”，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，做到黨風廉政建設(shè)與分管工作緊密結(jié)合。

定期或不定期地調(diào)查、分析、研究分管科室的黨風廉政建設(shè)狀況，有針對性地提出解決和加強黨風廉政建設(shè)工作的意見和建議。

嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)，堅持重要工作集體研究，嚴禁利用手中權(quán)力為自己和他人謀取利益。

抓好分管科室各項規(guī)章制度的落實，有針對性地制定防范措施，防止違紀違法問題發(fā)生。

認真履行廉政承諾，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到自律、自警；教育并管好自己的配偶、子女及工作人員。